Le groupe Women in Lymphoma, réseau international œuvrant pour la promotion des femmes en hématologie, a mené une enquête mondiale sur les inégalités de genre dans l’accès au leadership, aux essais cliniques et au mentorat.
L’étude, conduite auprès de 237 hématologues dans 34 pays, en partenariat avec AstraZeneca (initiative HERmathology) et ZS Associates.
Les hommes déclarent davantage participer à des essais cliniques sponsorisés par l’industrie et accéder plus fréquemment à des opportunités de mentorat.
- Les responsabilités familiales et de soin sont perçues comme l’un des principaux freins à la carrière des femmes en hématologie.
- Si l’égalité est perçue comme un objectif important par toutes et tous, les femmes sont plus nombreuses à constater un manque de reconnaissance de leurs accomplissements.
Florence Broussais (CALYM), membre du Steering Committee de Women in Lymphoma depuis 2019, a présenté ces résultats lors du congrès EHA 2025.
Ce travail vise à initier une réflexion collective et des actions concrètes pour favoriser une meilleure équité des carrières en onco-hématologie.
